名前 に 日時 2001 年 7 月 01 日 11:30:00
コメント先: 昼間の火事は役所がやればいい。 発言者 団員Ｂ 日時 2001 年 6 月 30 日 12:02:39
| すでに、非常備地区の「和歌山県・太地町」では同様の取組みがなされているそうです。 （「近代消防、１３年０４月号」や、消防庁の発行した「地域特性に応じた消防団員の確保方策に関する報告書http://www.fdma.go.jp/syobodan/tokusei/houkoku.html」に掲載されています） ＊ そこで提案なのですが、ヤクバ（と言う事業所）の自衛消火隊に消防団の身分を併せ持たせれば良いのでは？ で、その自衛消火隊（消防団）ですが、自治体毎の事情に合わせ、 １．本団直轄（直属）の特定の管内を持たない（自治体の行政区域の全てが管内の）独立した分団とする ２．ヤクバがある管内の分団の、独立した１班（部）とする の、いずれかを選択して組織すれば良いと思います。 配備する車両ですが、「２」の「独立した１班（部）」であれば積載車で十分でしょう。「１」の「独立した分団」のうち、「非常備地区」や「広域組合に参加しているが、自分の自治体には署所が無く、常備が薄い」ところでは、タンク車を配備しても良いかもしれません。 ＊ ヤクバにとっても、メリットのある事ではないでしょうか？ ヤクバに就職するのが、全てその自治体の人間とは限りませんし、その自治体の出身者であっても、隅々まで知っているとも限りません。 そこで、新人に対し、３〜５年の任期での入団を義務付ければ、その自治体を知る良いチャンスになるでしょうし、その自治体に対する親しみ（あえて、郷土愛とは言いませんが）も芽生えて来るのではないでしょうか。 又、火災出動時や訓練の際に、一般住民と向き合う事になるので、「奉仕者」としての自覚を促す、良い教育の場ともなるでしょう。 ＊ ただ、設立時に指導者に対しシッカリとした教育を行わないと、ＴＦＤさんが敬礼の話をされていた中で出てきたような、勘違いをした消防団員が出来てきてしまいそうです。 （ただでさえ、役人面した鼻持ならない奴等が多いのに）
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